Charge d'affaires BTP
Salaire moyen: Entre 42K EUR et 62K EUR brut annuel selon portefeuille et specialite.
Competences requises
- Developpement commercial et relation client
- Montage d offres et suivi contractuel
- Pilotage financier de portefeuille affaires
- Coordination technique interne/externe
- Negociation et suivi de la satisfaction client
Description du poste
Le charge d affaires BTP se situe a l interface du commerce, de la technique et de l execution. Il developpe les opportunites, construit les offres et suit la bonne realisation des engagements. C est un role determinant pour la croissance et la marge.
Sur les projets construction, ce profil doit concilier performance economique et faisabilite operationnelle. Il coordonne les acteurs internes, anticipe les risques contractuels et maintient une relation client de qualite. Sa contribution va bien au-dela de la seule vente.
Competences requises
Le poste demande une double competence: culture technique du BTP et capacite commerciale solide. La maitrise des marges, des couts et des priorites execution est essentielle pour tenir les objectifs. Le sens de la negociation et la rigueur contractuelle sont egalement critiques.
Les entreprises recherchent des profils autonomes, orientés resultat et capables de travailler en transversal. La qualite de communication avec les equipes travaux et la direction conditionne la fluidite des projets et la satisfaction client.
Un bon charge d affaires sait aussi arbitrer entre opportunite commerciale et faisabilite production. Cette capacite d equilibre protege la relation client, evite les derives contractuelles et maintient une trajectoire economique saine sur le portefeuille.
Pourquoi recruter ce profil avec THAYA PARTNERS
THAYA PARTNERS evalue les charges d affaires sur des situations concretement proches de vos enjeux: pilotage de portefeuille, arbitrages marge/delai, coordination technique et posture client. Cette approche limite les ecarts entre promesse et performance reelle.
Nous vous aidons a identifier des profils qui generent de la valeur durable, pas seulement des signatures court terme. Vous beneficiez d une shortlist qualifiee et d un accompagnement complet jusqu a l integration.
Notre force est de connecter les enjeux business et les contraintes chantier dans l evaluation. Vous recrutez ainsi des profils capables de tenir la relation client tout en securisant l execution, ce qui ameliore simultanement satisfaction, marge et recurrence des affaires.
Nous restons egalement mobilises apres la signature pour consolider la prise de poste et limiter les risques de desalignement sur les premiers dossiers.